在疫情常态化趋势下，为全力做好毕业生就业工作，为学生提供精准就业指导服务，5月26日下午，外国语学院在8210会议室召开了2022届毕业生就业工作推进会。学院党总支部书记李星，副院长张志刚，英语系全体教师，毕业班辅导员和班主任参加本次会议。

会上，毕业班辅导员杨婷汇报了2022届毕业生就业去向统计情况，各班班主任就毕业生基本就业情况和就业工作难点作了简要汇报，论文指导教师逐一梳理未就业学生的具体问题。与会老师进行充分讨论，按照“一生一策”原则建立工作台账，确保就业工作落实落地落细。

张志刚副院长强调了全院教师联动和就业信息共建共享的重要性，要求全体教师务必高度重视就业工作对学生发展的重要性。

李星书记对2022届毕业生就业工作提出了五点要求。一是深入动员，引导学生树立先就业再择业的就业观；二是分类指导，根据毕业生不同的择业地域、方向、预期，有针对性地帮助毕业生提升就业能力；三是拓展资源，不断为毕业生提供相关就业信息；四是积极帮扶，妥善解决特殊群体的就业难题；五是形成合力，全院教师上下一心，协同联动，扎实推进2022届毕业生就业工作。

当前，因疫情等原因，就业形势不容乐观，就业任务更加艰巨，此次会议的召开，使全体教师认识到就业工作的艰巨性，增强了自身责任感和紧迫感。全院教师将上下一心形成合力，不断创新工作方法，加强对学生的一对一就业指导服务，积极推进疫情之下毕业生就业工作。（采写人：杨婷、胡笛 审核人：李星）